+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Бесплатная консультация с юристом!

Заявление о предоставлении кредита

Анкета-заявление на получение персонального кредита в Альфа-Банке — Анкета заявление на предоставление персонального кредита в Альфа Банке является одновременно офертой клиента банку на заключение соглашения о кредитовании. Это означает, что при одобрении (акцепте) банком такой заявки на кредит она автоматически… … Банковская энциклопедия

Потребительский кредит. Выбор — Почитайте отзывы о банках в Интернете. Например, на сайте Банки.ру в разделе «Народный рейтинг банков» и на ветке форума «Потребительские кредиты». Ознакомьтесь с «Памяткой заемщика по потребительскому кредиту» Банка России, специально… … Банковская энциклопедия

Потребительский кредит в Гута-Банке — выдается на сумму от 50 тыс. до 1,2 млн рублей. При этом если заем превышает 750 тыс., то требуется поручительство физического лица. Срок кредитования от трех месяцев до пяти лет. Сумма займа зачисляется клиенту на специально открываемый счет и… … Банковская энциклопедия

Экспресс-кредит — один из самых дорогих для клиента видов кредитования. Выдается на небольшие суммы от 5 тыс. до 200 тыс. рублей. Отличительные особенности программ экспресс кредитования скорость принятия решения о выдаче кредита банком (один два часа) и… … Банковская энциклопедия

Этапы ипотечного кредитования — (см.: Ипотека). Договор о залоге недвижимого имущества (договор об ипотеке) это договор в котором одна сторона залогодержатель, являющийся кредитором по обязательству, обеспеченному ипотекой, имеет право получить удовлетворение своих денежных… … Жилищная энциклопедия

Ипотека — (Mortgage) Определение ипотеки, возникновение и регулирование ипотеки Информация об определении ипотеки, возникновение и регулирование ипотеки Содержание Содержание Основания возникновения ипотечного кредита и ее регулирование Ипотека в силу… … Энциклопедия инвестора

Отказ от кредита — Потенциальный заемщик, прежде чем получить решение банка о выдаче кредита, оформляет в финучреждении анкету заявление, в которой указывает сведения о себе и своих доходах. Анкеты бывают двух видов. Первый вариант. Анкета выступает одновременно… … Банковская энциклопедия

Образовательные кредиты банка «Образование» — Банк «Образование» считает одним из приоритетных направлений своей деятельности поддержку образования в России и предлагает специальную программу. «Кредит на образование» целевой кредит на следующих условиях: ставка 11,5% годовых, фиксируется на… … Банковская энциклопедия

Рефинансирование кредита в Сбербанке — Цель программы: рефинансирование потребительских кредитов, автокредитов, овердрафтов, кредитных карт сторонних банков. По условиям предложения заемщик может оформить кредит на сумму от 15 тыс. до 1 млн рублей (для Москвы – от 45 тыс. рублей) и… … Банковская энциклопедия

БУРЖУАЗИЯ — капиталисты (франц. bourgeoisie, от бург), господствующий класс капиталистич. общества, класс собственников осн. средств обществ. производства, существующий за счет эксплуатации наемного труда. Экономия, основой господства Б. как класса является… … Советская историческая энциклопедия

Содержание

Это интересно:  Как грамотно написать заявление на увольнение

Заявка на получение кредита в банке

Тип документа: Заявка

Для того, чтобы сохранить образец этого документа себе на компьютер перейдите по ссылке для скачивания.

Размер файла документа: 20,5 кб

Заявка на получение кредита в банке это письменное обращение будущего заемщика в финансовое учреждение с просьбой выдать ему в долг определенную часть денежных средств. Основное отличие данной заявки от других подобных документов это то, что это своего рода анкета с подробным перечнем всех данных заемщика.

Как оформить заявку на получение кредита

Данный документ не имеет строго установленной формы и разрабатывается каждым банком самостоятельно. Заявку можно заполнить на бланке или распечатать электронную форму, на сайте выбранной финансовой организации. Кредит может выдаваться банком, как физическому лицу, так и юридическому. Для взятия кредита организацией нужно предоставить банку значительно больше информации и документов, чем частному лицу.

И все же, какой бы банк не составлял форму заявки, для оформления кредита юридическим лицом нужно предоставить следующие данные:

  • полное и сокращенное наименования организации заемщика;
  • ФИО, адрес, телефон и паспортные данные руководителя, главного бухгалтера и доверенного лица;
  • виды деятельности и собственности предприятия;
  • юридический и фактический адрес, телефон, факс;
  • указать все расчетные и валютные счета организации;
  • корреспондентский счет банка заемщика с указанием названия данного банка;
  • дата регистрации устава предприятия с перечнем всех собственников;
  • дать полную информацию об акциях предприятия, взятых кредитах и размещенных депозитах;
  • сведения о реорганизации и процедурах банкротства;
  • полная информация о запрашиваемом кредите: цели, размер, гарантии;
  • указать формы обеспечения обязательства: страхование, залог, договор поручительства;
  • подписать согласие на проверку всех данных.

В конце заявки ставится подпись генерального директора и главного бухгалтера. Документ датируется и скрепляется печатью.

Заявление на заем в организации — образец

Заем денег у работодателя: правовое регулирование

Организация-работодатель вправе по просьбе сотрудника предоставить ему определенную сумму в заем на условиях, устраивающих обе стороны.

Наличие трудового договора между данными субъектами практически не влияет на правоотношения, связанные с выдачей займа. Последние регулируются по общим правилам параграфа 1 гл. 42 ГК РФ. Специальные нормы отсутствуют, то есть такой договор является простым договором займа с особенностями, обусловленными субъектным составом. Действие норм о потребительских займах на заемные отношения между предприятием и работником не распространяется (подп. 5 п. 1 ст. 3 закона «О потребительском кредите» от 21.12.2013 № 253-ФЗ). Некоторые компании принимают локальные нормативные акты о порядке выдачи займов работникам.

При этом возможны 2 варианта оформления заемных отношений:

  1. Внесение дополнительных условий о займе непосредственно в трудовой договор (смешанный трудовой договор).
  2. Заключение самостоятельного договора займа.

Последний вариант представляется наиболее целесообразным.

В подтверждение передачи денег заимодавцем оформляется:

  • кассовый документ (расходный кассовый ордер, см. п. 6 указания Банка России «О порядке ведения кассовых операций юридическими лицами…» от 11.03.2014 № 3210-У);
  • либо расписка (если деньги передаются через представителя — подотчетное лицо).
Это интересно:  Заявление о добавлении оквэд ооо

Как правильно составить заявление на получение процентного или беспроцентного займа сотруднику

Для того чтобы заключить договор займа, работнику необходимо в первую очередь устно обратиться с такой просьбой к руководителю организации, а затем, после его одобрения, составить письменное заявление о предоставлении займа. Оно и будет основанием для заключения самого договора в случае, если работодатель примет положительное решение.

В организации может быть утвержден образец заявления на заем у работодателя. В противном случае оно составляется в свободной форме. Желательно, чтобы в нем была указана следующая информация:

  • кому адресовано заявление (наименование организации, Ф. И. О. руководителя);
  • данные заявителя (Ф. И. О., адрес места жительства, контактный телефон);
  • непосредственно сама просьба, например: «Прошу предоставить мне заем в размере…»;
  • желаемый срок займа и другие условия (например, цель займа, способ внесения платежей, размер процентов и т. д.);
  • можно также добавить фразу «В случае увольнения из организации обязуюсь досрочно выплатить сумму займа»;
  • подпись, дата.

Образец заявления на беспроцентный заем сотруднику можно скачать по ссылке.

Условия предоставления займа сотруднику

Итак, в своем заявлении работник выражает просьбу предоставить ему заем на определенных условиях, а работодатель вправе принять / не принять их и выдвинуть ряд встречных условий со своей стороны.

Рассмотрим подробнее возможные условия займа работнику от организации:

    Проценты за пользование суммой займа (ст. 809 ГК РФ). Как правило, заем от работодателя характеризуется безвозмездностью, то есть он предоставляется без условия об оплате процентов, что выгодно отличает его от кредита в банке. Возвращается ровно та сумма, которая изначально была передана работнику. Тем не менее возможен и возмездный вариант, но процент, как правило, ниже банковских.

ВАЖНО! Если договором прямо не предусмотрено, что он является беспроцентным, то по умолчанию он будет считаться возмездным, а проценты будут начисляться исходя из ключевой ставки Банка России (п. 4 ст. 809 ГК РФ).

  • Цель займа. Работнику можно рекомендовать указать в заявлении цель займа, что повысит степень доверия к нему со стороны работодателя. Работодатель вправе осуществлять контроль целевого использования заемных средств (ст. 814 ГК РФ).
  • Обеспечение займа. Стороны могут договориться, что на период до полного погашения долга организации передается в залог определенное имущество либо заем обеспечивается поручительством третьих лиц.
  • Срок займа и способы возврата

    Договор займа и иные сопутствующие документы

    После согласования условий договора займа работник и руководитель должны заключить письменный договор. Кроме полного наименования и реквизитов сторон необходимо указать существенные условия — сумму займа и обязанность его возврата (ст. 810 ГК РФ), а также все дополнительные условия предоставления займа, по которым стороны достигли соглашения (см. предыдущие разделы). Дополнительно может быть оформлена расписка работника в получении денег либо акт передачи денег. Бухгалтерия должна выдать расходно-кассовый ордер.

    Это интересно:  Заявление об отмене судебного решения

    В ряде случаев для заключения договора займа с работником может потребоваться общее решение собрания учредителей или акционеров (если речь идет об ООО или АО). Например, когда деньги даются в долг лицу, относящемуся к заинтересованным лицам (директору, учредителю), либо сделка по предоставлению займа является крупной — более 25% активов общества (ст. 46, 46 закона «Об ООО» от 08.02.1998 № 14-ФЗ).

    Таким образом, заявление на предоставление займа является основанием для заключения договора займа между организацией и работником. Оно составляется в свободной форме, если образец заявления на заем денег у работодателя не утвержден. В заявлении целесообразно указать основные желаемые условия займа.

    Статья оказалась полезной? Подписывайтесь на наш канал RUSЮРИСТ в Яндекс.Дзен!

    Заявление на кредит

    Заявление на кредит – это письменный запрос от физического либо юридического лица о выдаче ему кредита на определенный срок. Может заполняться собственноручно на бумажном носителе, в электронном виде или сотрудником банковского учреждения со слов потенциального заемщика. Оформить кредит можно только на основании этого документа, обязательно подписанного клиентом.

    При этом есть два вида заявлений: оферта и обычная анкета. В первом случае одобрение заявки автоматически служит основанием подписать договор. Отказаться от нее можно, но процедура относительно сложная и подразумевает оформление кредита с последующим расторжением договора. Во втором случае заемщик просто предоставляет сведения о себе, анализируя которые банк принимает решение о выдаче.

    Узнать, какую именно клиент оформляет заявку просто – рядом всегда будет ссылка «С условиями подачи заявления ознакомлен». Например, в правилах отправки онлайн-анкеты «Альфа-Банка» указано, что отказаться от него можно, оставив письменное заявление в отделении.

    В документе претендент на финансирование подтверждает свое ознакомление:

    • с условиями кредитования;
    • порядком обслуживания организацией;
    • сроками возвращения заемных средств;
    • условиями оформления заявления.

    У каждой финансовой организации есть своя специальная форма заявления на кредит. Однако отдельные сведения должны указываться в большинстве анкет-заявок:

    1. Персональные данные (Ф.И.О., адрес регистрации, место проживания, информация о паспорте).
    2. Контактные данные (e-mail, рабочий, мобильный и домашний телефон).
    3. Социальные сведения (семейное положение, количество иждивенцев, наличие неисполненных обязательств).
    4. Источник доходов (адрес и телефон работодателя, название компании, занимаемая должность и стаж, зарплата в месяц).

    Сведения из заявления всегда проверяются, часто – в автоматическом режиме. Более того, заемщик обязуется указывать только настоящие данные, а предоставление заведомоложных строго запрещено.

    Статья написана по материалам сайтов: dogovor-obrazets.ru, rusjurist.ru, creditkin.guru.

    »

    Помогла статья? Оцените её
    1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
    Загрузка...
    Добавить комментарий

    Adblock detector